İçeriğe geç
Tüm programlar
Yüksek Lisans
Almanca

Master of Science Human Resource Management

Anhalt University of Applied Sciences

Süre

4 dönem

Dil

Almanca

Öğrenim Ücreti

96.00 EUR/dönem

Son Tarih

Üniversiteye bakın

Bu program hakkında

Das Masterstudium vermittelt umfangreiche praktische und theoretische Kompetenzen auf dem Gebiet Human Resource Management. Nach dem erfolgreichen Abschluss sind die Absolventen dazu in der Fähigkeit, wissenschaftliche Methoden und Erkenntnisse berufsfeldspezifisch anzuwenden und fachübergreifend Probleme zu lösen. An der Hochschule Anhalt liegt der Fokus auf den wirtschaftswissenschaftlichen Inhalten. Auf der Basis eines einheitlichen wissenschaftlichen Konzepts sollen sich die Studierenden an Komplexitätsbewältigung orientierte Denk- und Verhaltensweisen aneignen, die einen wirkungsvollen Umgang mit vielschichtigen Aufgabenstellungen gewährleisten. Basierend auf diesem Wissen entwickeln sie Entscheidungsfreude, denn sie erkennen und bewerten Handlungsalternativen. Mit diesem theoretischen Rüstzeug ausgestattet, können erfolgreiche Absolventinnen und Absolventen ihre anspruchsvollen beruflichen Aufgaben in einer immer komplexer werdenden Gesellschaft erfüllen. Die vermittelten Kompetenzen zielen auf einen Berufseinstieg in mittleren Managementpositionen und gehobenen Fachpositionen im Bereich Personalmanagement von Unternehmen unterschiedlicher Branchen oder in Personalberatungsunternehmen ab. Zudem besteht die Möglichkeit einer Promotion. Die Studierenden erarbeiten sich fundiertes Wissen auf sämtlichen personalpolitischen Handlungsfeldern. In weiteren Modulen werden übergreifende Fachkompetenzen vermittelt (Leadership, Organisationsentwicklung, Strategisches Human Resource Management, Vergütungsmanagement). Weitere spätere potenzielle Einsatzmöglichkeiten liegen im unternehmerischen Personalmanagement, Personalentwicklung, Personalcontrolling und Personalrecruiting.

Eğitim şekli

Tam zamanlı

ECTS

120 ECTS

Kampüs

Bernburg

İngilizce oranı

0%

Uzmanlık alanları

Compensation & Benefits
Managerial Leadership
Organisationsentwicklung
Individuelles und kollektives Arbeitsrecht
wirtschaftswissenschaftlichen Inhalten
Komplexitätsbewältigung
Leadership
Organisationsentwicklung
Strategisches Human Resource Management
Vergütungsmanagement

Kariyer yolları

Unternehmensführung / Management
Human Resource Management
Personalberatungsunternehmen
unternehmerisches Personalmanagement
Personalentwicklung
Personalcontrolling
Personalrecruiting
Personalbetreuung
Talent Management
Employee Relations
Personalrisikomanagement
Unternehmen verschiedener Branchen
Beratungsgesellschaften
Kommunen
Behörden
Wirtschaftsunternehmen

Program özellikleri

  • Tez zorunlu
  • Doktora yolu mevcut

Resmi belgeler

Gerekli belgeler

Almanya'daki Yüksek Lisans programları için genel gereklilikler. Bu program için bir yolculuk başlattığınızda programa özel gereklilikler gösterilir.

  • Lisans diplomasının onaylı sureti
  • Lisans diplomasının onaylı tercümesi
  • Onaylı transkript (tüm dönemler)
  • Geçerli pasaport (fotoğraflı sayfanın kopyası)
  • Tablo biçiminde özgeçmiş (CV)

Akademik gereklilikler

Tanınan önceki lisans derecesi

Üniversitenin yüksek lisans kabulü için tanıdığı, tamamlanmış bir lisans (ya da eşdeğeri) derecesi. anabin'i ve ilgili programı kontrol edin. Dreemli denklik ya da kabul kararı vermez. Tanınma kararını anabin, uni-assist ve/veya üniversite verir.

Sıkça sorulan sorular

Bu programa başvururken en çok sorulan sorulara kısa yanıtlar.

Ülke ve başvuru adımları

Eyalet seçiminden Almanya'daki oturum iznine kadar adım adım.

Oturumunuzu açık tutmak ve platformun nasıl kullanıldığını anlamak için çerezler kullanıyoruz. Ayrıntılar:

Çerez ayarları